k8凯发官方app下载闻达数字文化传播有限责任公司(以下简称“闻达公司”)成立于2003年4月，是毕节日报社全额出资的文化类国有企业，现有员工60余人，主要经营《毕节日报》的印刷、发行及书报刊印刷、广告经营、摄像及视频制作服务、图文设计制作、活动承接服务、食品互联网销售等业务。
为了深入推动媒体融合发展，积极推进产业拓展，经研究，决定面向社会公开选聘闻达公司高层管理人员，现公告如下。
一、选聘原则
(一)坚持党管干部、党管人才的原则;
(二)坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则;
(三)事业为上、注重业绩、人岗相适、人事相宜;
(四)公道正派、组织认可、市场认可、职工认可;
(五)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、选聘岗位及人数
k8凯发官方app下载闻达数字文化传播有限责任公司总经理1名、副总经理1名。
三、选聘岗位资格条件
(一)基本条件
1.具有过硬的政治素质。拥护《中华人民共和国宪法》，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义。
2.具有良好的职业道德。有强烈的使命感和责任感，道德品行优秀，遵纪守法，清正廉洁，诚信务实，勤奋敬业，团结合作，具有良好的职业口碑、信誉和诚信记录，认同k8凯发官方app下载的文化理念。忠实履行相关职能，自觉维护企业和员工合法权益，积极践行企业社会责任。
3.具有一定的专业素养。熟悉国家宏观经济政策、行业发展趋势、地区政策及有关法律法规等，了解行业发展动态和趋势，善于捕捉商机、防控风险，推进提升企业经营水平。
4.具有突出的治企能力。有良好的战略思维、法治理念和创新意识、竞争意识，懂经营、会管理、善决策，能够应对复杂局面，具有丰富的职业经历和成功的经营业绩。
5.具有良好的身心素质。心理承受与抗压能力较强，能够适应复杂环境，胜任复杂工作。
6.熟悉媒体运营，熟悉文化产业运作，能从宏观经济、行业趋势与公司运营等多维度进行综合思考研判，前瞻性地把握发展机遇。
7.具有正常履行职责的身体条件。
(二)任职条件
除选聘岗位基本条件外，还需满足公开选聘岗位所需学历、任职经历、工作年限等具体条件。具体岗位及资格条件详见附件1。
(三)有下列情况之一者，不受理报名
1.有《中华人民共和国公司法》第一百七十八条所列不得担任公司的董事、监事、高级管理人员情形之一的;
2.以前任职经历中，有对企业经营管理不善，导致安全、质量等重大责任事故，出现严重亏损，或造成重大经济损失的;
3.个人在企业经营管理活动中有不诚信记录的;
4.受过刑事处罚、被开除公职、被开除中国共产党党籍处分的;
5.受到党纪处分或政务处分等在处分期或影响期内的;
6.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;
7.被依法列为失信联合惩戒对象的;
8.与聘任企业有任职回避情形的;
9.有吸毒史的;
10.国家法律法规、党纪政纪和有关政策规定不得招聘的其他情形。
四、工作程序
本次选聘按照发布公告、组织报名、资格审查、面谈测评、体检、考察、聘用的程序开展。
(一)发布公告
2024年8月22日在毕节试验区网(https：//www.bjsyqw.com/)等相关媒体公开发布选聘公告。
(二)组织报名
采取线上报名方式进行：
1.报名时间：2024年9月2日8：30至2024年9月6日18：00。
2.报名方式：请将报名材料发送至[email protected]，邮件主题为“姓名 选聘岗位”，报名表重命名为“姓名 选聘岗位”。
3.报名资料：《k8凯发官方app下载闻达数字文化传播有限责任公司2024年公开选聘高层管理人员报名表》(详见附件2)，承诺书(详见附件3)，本人身份证和学历、学位证书，学信网学历和学籍认证报告(带二维码)、专业技术资格证书、职(执)业资格证书、近期2寸免冠彩色照片电子版、近年来主要工作业绩(成果)、获奖材料等。
(三)资格审查
对报名人员进行资格审查。资格初审合格人员进入资格复审，需持所有材料原件及复印件到现场进行资格复审，时间、地点另行通知。不按要求提供所需材料的，视为资格审查不合格。
报名人员需提交以下材料(原件及一份复印件)：
1.居民身份证。
2.毕业证、学位证。
3.专业技术资格证、职(执)业资格证等证件。
4.个人简历、突出的业绩证明材料、劳动合同、工作单位出具的相关工作证明及担任相关职务证明等材料。
5.报名表(附件2)。
6.承诺书(附件3)。
(四)面谈测评
通过资格审查的报名人员进入面谈测评，面谈测评比例(即报名资格审查通过人数与岗位拟聘人数的比例)不低于3：1。组建评委组进行面谈测评，采取竞聘演讲 答辩方式进行。
面谈测评综合得分满分为100分。进入下一轮程序的确定办法：面谈测评综合成绩按从高到低的顺序排名，结合选聘岗位人数，等额确定进入体检人员名单，未参加面谈测评或面谈测评成绩低于80分者不予进入下一环节。
(五)体检。参照国家公务员体检标准统一组织对进入体检环节人员进行体检。
(六)考察。组织考察组对体检合格人员进行考察。考察组通过查阅档案、走访、座谈、与被考察对象面谈等方式，深入了解被考察对象政治素质、工作绩效、现实表现等情况。
(七)公示。对拟选聘人员在毕节试验区网(https：//www.bjsyqw.com/)等相关媒体上进行公示，公示期为7个工作日。
(八)聘任。公示期满无异议的，按照有关决策程序审议通过后，由闻达公司与选聘人员签订劳动合同，按相关规定和程序办理聘用手续。公示期间有问题线索反映的要及时进行调查处理，有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用，对反映问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清问题后再决定是否聘用。
(九)待遇。薪酬待遇按照k8凯发官方app下载闻达数字文化传播有限责任公司相关薪酬管理制度执行。
五、其他事项
1.资格审查贯穿选聘工作周期全过程。应聘人员应保证所提供的应聘材料真实可靠，如有虚假，取消聘用资格。所有应聘材料仅用于本次选聘，不予退还，并将严格保密。
2.应聘人员保持联系电话通畅，如出现电话联系不上等状况，视为自动弃权。选聘公告中未尽事宜应聘者可以电话进行咨询。
k8凯发官方app下载的联系方式：0857-8221530
监督电话：
毕节市纪委市监委派驻第二纪检监察组：0857-8339323
毕节日报社机关纪委：0857-8300683
附件：1.k8凯发官方app下载闻达数字文化传播有限责任公司2024年选聘高层管理人员岗位需求表.docx（）
2.k8凯发官方app下载闻达数字文化传播有限责任公司2024年选聘高层管理人员报名表.docx（）
3.承诺书.docx（）
k8凯发官方app下载闻达数字文化传播有限责任公司
2024年8月22日
(信息来源：https://www.bijie.gov.cn/xxfb/tzgg/rszp/202408/t20240823_85468554.html)
2024年贵州闻达数字文化传播有限责任公司公开选聘高层管理人员公告(总经理、副总经理，9月2-6日报名)
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