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为切实加强我院人才队伍建设，满足医院用人需求，经研究，决定简化程序面向社会公开招聘备案制医务人员数名，特制定本招聘简章。
一、工作原则
招聘工作坚持“公平、公开、竞争、择优”的原则。
二、招聘条件
(一)拥护党的路线方针、政策，遵守国家法律法规及医院各项规章制度和工作纪律，热爱本职工作，具有良好的职业道德，服从医院管理，能保质保量完成各项工作任务，无违法犯罪记录;
(二)安心应聘岗位工作，有较强的事业心和责任感。
(三)具有胜任应聘岗位需要的专业知识和工作能力。
(四)五官端正、身体健康，具有能够在医院履职的身体条件。
(五)年龄在35周岁及以下(1986年12月05日以后出生)。
三、招聘专业及要求
四、报名时间及办法
(一)报名时间
报名时间从即日起至招满为止。
(二)报名办法
现场报名(息烽县人民医院门诊大楼六楼人力资源部)或通过邮箱([email protected])投递简历均可，如通过邮箱报名，邮件标题名称格式为：姓名 应聘岗位 所学专业。在报名期间，应聘人员按照公布的条件和要求，提供简历、身份证、毕业证、学位证、学历验证报告。以上资料均需与原件相符。
五、招聘工作程序
(一)资格审查：
根据报考条件及专业要求，对应聘人员是否符合报考职位所需资格条件进行审查，经审查符合报考条件的应聘人员，才具有应聘资格。资格审查贯穿于招聘工作全过程，若应聘人员提供虚假信息，一经查实，取消应聘资格，所造成的一切损失由本人承担。
(二)面试
1.应聘人员通过资格审查后将进入面试环节，我院根据实际报名情况组织面试直至招满为止，具体事宜由人力资源部另行通知。
2.面试成绩采取百分制，四舍五入保留小数点后两位。面试设最低合格分数线为80分，考生面试成绩未达到最低合格分数线者不能进入下一环节。
六、公示
面试结束后将考生成绩在我院党务院务公开栏进行公示，公示时间为五天。公示通过后，对拟录用人员进行体检和政审。
七、体检
医院组织对拟录用人员进行体检，对于体检不合格的将不予录用。
八、政审
由政工科对上述合格人员进行政审，政审不合格的将不予录用。
九、疫情防控
报考人员要严格按照我市疫情防控最新要求做好防控措施，进行现场报名及参加考试。
十、招聘工作有关事宜，由人力资源部负责解释。电话：0851-87721965。
息烽县人民医院
2022年12月05日
(信息来源：https://www.gyrc.cn/information/policydetailed.html?dlid=10000000&zxid=fb6c33306d6500000000)
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