六盘水博雅酒店管理有限公司属六枝特区农旅投(集团)有限责任公司前身为六枝特区旅游文化开发投资有限责任公司，成立于2015年9月，注册资本伍亿元人民币。公司是六枝特区党委、政府为推动区属国有投融资平台公司转型为市场化国有企业成立的五个集团公司之一。公司主要经营旅游文化产业的资源开发;饭店(酒店)业、旅行社业、景点景区业、餐饮业、旅游交通业投资开发;农业、林业开发、投资及管理;农业观光旅游等。六盘水博雅酒店管理有限公司属六枝特区农旅投(集团)有限责任公司旗下管理公司，注册资本500万元，公司是一家集酒店、景区景点管理的专业酒店管理公司，有丰富的专业操作经验及多渠道的行业资源整合能力，司以专业化、规范化特色化的经营管理理念，将酒店文化、本土地域文化与国际酒店先进的管理理念相结合，不断创新，打造具有特色的酒店管理公司。根据业务发展需要，现面向社会公开招聘六盘水博雅酒店管理有限公司旅游管理人员。现将有关事宜公告如下：
一、基本原则
以优化队伍结构、提高工作效能为目标，实行条件公开、报名公开、择优聘用，接受社会和有关部门监督。
二、招聘岗位和具体需求
本次六枝特区农旅投(集团)有限责任公司旗下六盘水博雅酒店管理有限公司共招聘景区经营管理人员1名，旅游相关从业人员1名，驾驶员1人，具体要求详见《岗位需求表》(附件1)。
三、招聘基本条件
（一）基本要求
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度;
3.具备良好的品行和职业道德，遵纪守法;
4.具备岗位所需的专业、学历及相关要求;
5.适应岗位要求的身体条件;
6.应聘者年龄应为40周岁以下，对研究生学历者年龄放宽至45周岁以下(计算截止时间为2022年12月31日)，高层次、特殊及中高端管理人才不受年龄限制。
（二）以下人员不得报考
1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员;
2.受过刑事处罚、被开除公职、被开除中国共产党党籍的;
3.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政务处分的或正在接受纪检监察机关、司法机关立案调查未结案的人员;
4.有不良征信记录的人员;
5.有吸毒史的人员;
6.有法律、法规规定不得聘用的其他情形的人员。
四、招聘程序
（一）报名方式
本次招聘采取网上报名，不受理现场报名。报名人员请将报名表(附件2)、个人简历、毕业证、身份证及个人资质证明材料等有效证件复印件打包发至[email protected]邮箱进行网上报名(邮件命名为“姓名 应聘岗位 专业”)。报名人员应符合报考岗位条件要求，所填内容和提交材料务必真实、准确、完整。报名信息一经本人确认，所有信息不能修改。
（二）报名时间
2023年2月4日至2023年2月8日17:00，逾期不再受理。
（三）资格审查
资格审查由招聘工作领导小组办公室工作人员根据报名人员提供的《报名表》和其他相关材料，按照规定的资格条件进行审查，并签署审查意见。资格审查合格人员进入面试环节。
（四）面试
面试采取结构化方式进行，为做好疫情防控工作，面试时间及地点，根据实际情况另行通知。
（五）成绩公示
面试结束后，按照最终成绩从高到低的顺序，择优确定拟聘用人选并进行公示，公示期为三个工作日。同一岗位考生最终成绩名次出现并列的，相关工作经验时间长者优先录用。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别和最终成绩，同时公布举报电话，接受社会监督。公示期间若发现相关情况，经核实确定不符合聘用条件的，取消聘用资格。
（六）体检
成绩公示无异议后进入体检环节，体检在县级以上医院进行，在规定时间内进行体检并做出体检结论，其他结论、鉴定一律不予认可，体检费用由应聘人员自理。放弃体检或体检不合格的，取消聘用资格，空缺职位依据综合成绩从高到低的顺序进行递补。
（七）考察
对体检合格人员进行考察，对考察不合格者，取消进行下一环节资格。
（八）录用结果公示
经面试、体检、考察合格的报考人员，确定为录用人员，向社会公示3个工作日，接受社会监督。
公示期间查实有严重问题影响录用的，取消录用资格。一时难以查实的，暂缓录用，待查实并做出结论后再决定是否录用。
（九）试用和聘用审批
公示期满无异议，或反映问题不影响录用的，进入试用期，试用期为3个月。试用期满考核合格的签订劳动合同。
五、其他事项
(一)参与招聘工作的人员如存在可能影响招聘工作公平、公正、公开进行的，应当主动要求回避。
(二)对招聘工作中违反纪律要求的予以查处，严肃追究相关责任人责任。
(三)对违反有关规定的报考人员，一经查实，取消报考资格;对违反有关规定的聘用人员，一经查实，解除聘用关系，坚决予以清退。
(四)监督举报电话：
六枝特区农旅投(集团)有限责任公司：0858-5555508。
(五)招聘工作未尽事宜，由六枝特区农旅投(集团)有限责任公司研究确定。
本公告由六枝特区农旅投(集团)有限责任公司保留最终解释权。
附件：1.六盘水博雅酒店管理有限公司招聘需求表
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附件1： |
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六盘水博雅酒店管理有限公司招聘岗位需求表 |
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序号 |
招聘公司名称 |
招聘岗位 |
招聘人数 |
招聘岗位任职条件及岗位职责 |
备注 |
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1 |
六盘水博雅酒店管理有限公司 |
景区景点负责人 |
1 |
（1）学历及专业：全日制专科以上学历，旅游管理、导游相关专业；有相关工作经验5年以上可放宽专业要求。 （2）工作经验及年龄：三年以上工作经验，26周岁及以上、45周岁及以下，有相关工作经验者优先； （3）能力要求：具有一定的法律知识基础，人力资源管理能力；掌握旅游景区、酒店管理与营销的基本方法、渠道；能够带领团队完成市场研究、招商推广、发展客户、公共关系维护等内容；具备较强的语言表达能力和应变能力，善于沟通，主动性强。 |
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2 |
六盘水博雅酒店管理有限公司 |
导游 |
1 |
（1）学历及专业：全日制大专及以上学历，旅游管理、导游相关专业； （2）工作经验及年龄：22周岁及以上、40周岁及以下，有相关工作经验者优先； （3）须持有导游资格证书； （4）能力要求：具有一定的财务、法律知识基础，掌握旅游景区管理与营销的基本方法；具备较强的语言表达能力和应变能力，善于沟通，主动性强。 |
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3 |
六盘水博雅酒店管理有限公司 |
驾驶员 |
1 |
（1）学历及专业：不限； （2）工作经验及年龄：具有三年以上驾龄经验，无重大交通事故记录，22周岁及以上、40周岁及以下，有相关工作经验者优先； （4）能力要求：具备较强的语言表达能力和应变能力，善于沟通，主动性强。 |
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合计 |
3 |
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2.六盘水博雅酒店管理有限公司报名表（）
2023年2月3日
2023年六盘水博雅酒店管理有限公司招聘公告（景区经营管理，旅游从业岗，驾驶员，2月4-8日报名）
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